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第137章 您没有想过跳槽吗（第1页）

今天，节目组准备去工厂采访一下王硕公司一线生产员对公司的评价。

高然和李云问王硕需不需要让员工准备准备？王硕说：“不用，我对员工员工自然也对我们的好。”

“您对您公司的整个管理有没有什么不满意或者是觉得不合适的地方？”

主持人随便找了一个员工说。

员工说：“我们老板人非常好他从来不会要求我们员工去完成多少量他对我们的要求是今日事今日毕不要拖到第二天。

我们一线工人每月抛去社保扣除的费用外一人工资都在8500-10000左右。

对于新员工，董事长要求如果说这个员工在这个岗位做的不是太好，那么就会转到其他岗位去做，去锻炼。”

支持人说：“嗯嗯我明白了看来那您有没有想过跳槽？”

员工继续说：“我根本没有想过跳槽！

！

！

我记得当年高总刚来公司的时候，他王龙董事长把自己一套不住的房子去给高总住，后来公司给我们准备的宿舍都非常舒适。

我们从来不会在吃住的问题上发愁。

您想想，现在有那个老板会把自己的房子给员工住的？而且我们除了事情多的时候加班以外，其他时候都是准时下班。

而且加班的话我们也是准时发加班费的。

老话说的好，做人要懂得知恩图报，我不能做那种狼心狗肺的人，拿着领导对我的信任去做那种对不起领导的事情您可以去随意问问我们其他员工，他们也您知道这是为什么吗？因为老板对我们好，老板从来不会在小事情上对我们所以我们也要尽自己的力量去报答老板对我们的知遇之恩。”

支持人说：“我明白了，看来龙林集团能从一个小公司变成今天这样的一个大公司是有原因的老板对员工好员工也愿意卖命为老板去干活”

通过这几次的节目采访后，王硕公司的而且现在每天都有很多毕业大学生，失业的人员都愿意来他们公司面试入职

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